4月8日，ESPN 首席 NBA 薪资专家鲍比-马克斯做客《NBA战“疫”信箱》，在腾讯体育社区就疫情影响下的联盟收入，工资帽及奢侈税线预测，球员降薪等热点问题一一作答。【社区互动帖】
以下为鲍比-马克斯互动 QA 精选：
@爱篮球的老男孩：如果疫情严重到影响下赛季赛程，NBA会怎么设置工资帽？
依照劳资协定的描述，如果联盟“篮球相关收入”（BRI）因疫情锐减，那么 2020-21 赛季 NBA 工资帽、奢侈税线也将大幅下降。
NBA 关于工资帽的计算公式为：将当赛季“篮球相关收入”金额乘以 45%，扣除利润后再除以 30。2019-20 赛季“篮球相关收入”预计为 80 亿美元，2020-21 赛季工资帽预计为 1.15 亿美元。如果下赛季“篮球相关收入”从 80 亿美元下降至 60 亿美元，那么下赛季工资帽预计为 9400 万美元左右，与一月份的预测相比下降了 2100 万美元。
然而，劳资协定中规定，如果联盟收入大幅下降，则NBA 及球员工会（NBPA）可以共同商讨制定工资帽及奢侈税线。2020-21 赛季“篮球相关收入”预计将恢复正常。劳资双方只能期待 2021-22 赛季工资帽升至 1.2 亿美元，因为 9400 万美元的工资帽实在无法让人接受。
@篮球小姐姐：如果NBA取消本赛季常规赛，NBA球员薪水是否就直接对应扣减？
NBA 劳资协定中有条款规定，若球员因极端情况（包含流行病）而缺席比赛，则联盟不必支付对应薪水。不可抗力包括战争、恐怖袭击、爆炸、流行病、洪水、干旱、飓风等超出 NBA 能力控制范围的事件。
劳资协定第 39 条中第 5 节规定，球员若因“不可抗力”缺席比赛，每缺席一场比赛，将损失全年薪水的 92.6 分之一。
如果 NBA 执行此不可抗力条款，球员预计将损失共计 10 亿美元的薪水。
@老潘说球：如果下赛季工资帽减少，NBA已签约球员的下赛季薪金是否会减少，如果减少，会以什么为根据？
如果下赛季工资帽下降，那么本-西蒙斯、贾马尔-穆雷和帕斯卡尔-西亚卡姆三人的工资会受到直接影响。三人均在去年与球队顶薪续约，下赛季合同金额为工资帽的 25%。
@沼王老爹：如果4月15日真的实行球员降薪，提前领走大部分薪水的球员与没有这么操作的球员相比，个人的损失会相差多少？
大家的感受会比较相似，每个人的薪水都将受到相同比例的影响。
联盟 90% 的球员选择每两周的发薪方式，但詹姆斯之类的一些球星则不一样。早在去年10 月1日，詹姆斯就已经拿到了全年薪水的一半（1870 万美元），此后每两周发薪一次，直到 5 月 1 日全部领完。因此，詹姆斯目前已经拿到了全年薪水的 90%。但如果劳资双方同意降薪，那么詹姆斯还是得归还部分已经领取的薪水，方式可能是通过扣除下赛季薪水的一部分。
@陆羽卢仝 ：请问球员工会和资本家的老板关系是怎么样的，也是合作模式不是斗争关系吗？
考虑到自 2011 年以来，联盟就再也没有发生过停摆，我认为球员工会和球队老板间的关系可以用“稳固”形容。
但未来几个月内，考虑到劳资双方将就球员降薪问题进行商讨，工会和老板之间的关系也将经受考验。
@Seven：联盟停摆将对浓眉这种明星球员在今夏的签约造成多大影响？他们会选择签长约保险，还是先签短约，2021 年夏天再战？
2020-21 赛季工资帽的金额，将决定浓眉今夏与湖人签下的合同类型。
联盟停摆之前，浓眉最有可能在今夏跳出 2880 万美元的合同，与湖人签下一纸长约。眼下，浓眉依然很可能选择在夏天成为一名自由球员，但对他来说，签一份第二年拥有球员选项的两年合同，对个人来说是最佳选择。
@老翟看球：比赛的停摆会不会影响每个新秀的选秀前景？会对他们的顺位有影响吗？
如果疫情没有发生，今年的新秀应该已经开始训练，并为四月中旬的朴茨茅斯邀请赛，五月底的芝加哥选秀前训练营做准备。
但联盟眼下停摆，参选的新秀与各支球队之间的互动方式就非常有限。现在联盟只允许球队与新秀安排电话或视频面试。
@Chancv：我读过洛维的一篇文章，它提到了指定老将条款本意是想帮助球队留住当家球星，但现实是有些时候这反而对球队造成了伤害，因为工资帽35%的薪金实在是太高了，一些明星球员的水平显然达不到这样的价值（或者是因为伤病或者年龄的考虑），管理层对于是否要给这样锁死薪金空间的合同很头疼。当年公牛队交易走了吉米巴特勒，而奇才给了约翰沃尔一份天价合同，两队之后都跌入深渊。洛维认为这样的趋势使得弱队更倾向于摆烂，中档球队看不见未来，联盟更加两极分化。你觉得这对小球市球队是一种伤害吗？联盟未来可不可能在劳资协议中修改制定老将条款呢？
我不认为“指定老将条款”会在下一版劳资协定中得到修改。“指定老将条款”旨在帮助球队安抚队内超级球星的不满情绪。
安东尼-戴维斯和科怀-莱昂纳德选择放弃签下超级顶薪合同的机会，离开母队。而作为补偿，鹈鹕和马刺也分别从交易中得到了选秀权及球员。
我理解球队为何犹豫不决，毕竟当一位全明星球员有资格签下超级顶薪时，他的最佳竞技状态通常已经一去不复返了。
在我看来，评估“指定老将条款”效果的最佳时间，就是看今年夏天，字母哥是否将和雄鹿队签下 NBA 史上最大合同。
@Chancv：近几年，保罗-乔治，莱昂纳德和浓眉哥向媒体爆料自己将在合同到期后与湖人签约，这迫使球队去交易他们，并且降低了自己的交易价值。你如何看待这种行为？NBA以后会在劳资协定中限制这些行为吗？
我在为另一篇文章做调研时，找到了下面这段话。
“对于 NBA 球队老板来说，最让他们为之恐惧的事情，就是队里的超级球星转投湖人、凯尔特人等豪门球队，或是尼克斯、公牛等大城市球队。大卫-斯特恩曾说过，工资帽的存在可以防止类似事件发生，也让球队有充足时间，确保队里的青年才俊不转投他队。”
注意：这段话写于 1988 年 6 月 5 日，NBA 及球员工会签署新一版劳资协定之后。
因此，球队害怕球星要求交易，这件事并不新鲜，已经有 30 年的历史了。
@ (●—●)：为什么罗斯条款没有涉及到 FMVP？同样，指定球员条款也是如此。是否是因为劳资双方都认为 FMVP 含金量有限？
“罗斯条款”又称“30%条款”。条款规定，如果球员在新秀合同最后一年入选 NBA 最佳阵容（一、二、三阵）、当选常规赛 MVP（任意赛季） 或是最佳防守球员，那么在签订生涯第二份合同时，可以得到一份占全队工资 30%，而非 25% 的顶薪合同。
如条款所示，“罗斯条款”看重的是球员整个赛季的表现，而非在系列赛七场比赛（甚至更少）之内的表现。
@努力且幸运℡：球队通常如何避免奢侈税？
在花样避免奢侈税方面，勇士是个很好的例子。交易截止日临近时，勇士总薪水超过奢侈税线 370 万美元，要交 930 万美元的奢侈税。但球队通过交易拉塞尔得到维金斯，将总薪水控制在了低于奢侈税线 100 万美元。
其他避税方式还包括与拥有薪金空间或交易特例的球队交易，送出球员+现金/选秀权。
@衣依：新秀的工资如何制定？为何有些高顺位新秀能拿到“最贵新秀”这种合同？
1995 年，NBA 为新秀合同金额设定了“级别”。级别从 1 到 30，决定着新秀球员能够拿到的薪水。打个比方，鹈鹕队的威廉姆森本赛季能赚 980 万美元，灰熊队的莫兰特则能赚到 860 万美元。新秀合同为期四年，金额逐年递增。球队在第三、第四年拥有球队选择权。
@你的小喇叭：当年您把易建联交易到篮网，现在回头看怎么评价当时的操作？评级的话，能评为A吗？您对易建联的最深刻印象是？
易建联当年在篮网的日子不好过。首先，2007 年选秀大会上，他被雄鹿队在前十顺位选中。大家期待易建联能够成长为球队的当家球星。
此外，2009-10 赛季的新泽西篮网，球队环境极其不稳定，创下 NBA 历史最差开局，主教练弗兰克被迫下课，主帅一职由管理层的范德维奇接任。
在我看来，如果易建联能够身处正确的环境，是有实力在 NBA 长久生存下去的。
@老翟看球：鹈鹕会顶薪续约英格拉姆吗？如果有可能我希望湖人能把莺歌签回来，这样湖人锋线的问题就能够解决了。
在续约英格拉姆的问题上，鹈鹕手握主动权。原因有两个：首先，英格拉姆是一位受限制自由球员，鹈鹕有权匹配其他球队的任何报价。其次，只有老鹰、黄蜂、活塞、热火、尼克斯、太阳这六支球队，拥有足够的薪金空间签下英格拉姆。
所以问题的关键在于，鹈鹕队究竟愿不愿意给英格拉姆一份顶薪合同？
@璐德的体育话：对保罗本赛季的表现与现有合同怎么看？
即便保罗眼下身体健康，也打出了全明星级别的表现，他现有的合同——今年 3850 万、明年 4140 万、后年 4420 万——依然让人“不忍直视”。